她倒是一点没觉得这样不好，因为在她看来，梨珍珠作为这个队伍的队长本来就应该拥有最大的权力，如果她做不好这个队长，让队内的包括主副教练在内的至少四个人都表露了反对意见，那就由领队来决定要不要把队长换人。
谁是队长谁就有独断权，教练也可以竞争队长，领队虽然有撤换队长的权力，但也得收到至少四个队员或者教练的联名提请才行。
大家良性竞争，凭本事说话，而不是一个主教练独断专权，万一主教练出问题就浪费一个赛季甚至一整年。
但权力这东西嘛，握在手里就总不愿意丢，哪怕是最小的权力也如此，在广大教练团体看来，TQ的条件是苛刻到让他们无法接受的，来面试过的教练还在他们的小圈子里散播TQ的待遇，然后越传越邪乎，搞的TQ这边基本没招到几个圈内的知名教练。
分析师倒是来了不少，他们没有什么权利追求，有的分析师甚至还来应聘了一下教练，虽然TQ这里的教练要分享权力，但总比继续当分析师强。
可惜的是，分析师之所以是分析师，大多数时候都是因为确实不是教练的料，大胆应聘教练的人走了一圈，一个都没选上，有的见选不上教练也就不来了，似乎是还想到别的队伍试试，但更多的是认清了自己，然后就老老实实的接受了分析师岗位的聘用合同。
到了11月20号的时候，分析师已经招了8个，数据统计师因为没什么工作经验的要求，更是30个全部招满，唯独三个教练的岗位一直空缺，就是没人能填补一下。
“要不我来充当一下教练算了？”
章紫涵和米萝莉的好友，队内唯一指定海龟营养师妫宓开玩笑一般的说着，已经对找业内教练无望的章紫涵却真的让她来试了一下。
结果意外的还不错，大约是跟了队伍一年多，耳濡目染的也就学会了不少东西，并且平常和队员们相熟，作为营养师也经常管着她们，能撑起威严的缘故，她的水平做主教练和负责BP的第一顺位副教练虽然都还差点，但当个第二顺位，主管队内训练和选手能力审核培养的副教练是绰绰有余了。
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